В начале 1980-х Springfield Remanufacturing Corporation (SRC) в Спрингфилде, штат Миссури, была на грани банкротства подразделения International Harvester. Именно тогда зеленый молодой менеджер, Джек Стэк, вступил во владение и изменил ситуацию. Он не знал, как "управлять" компанией, но знал о принципах спортивных соревнований и демократии: вести счет, развлекаться, играть честно, предоставлять выбор и иметь право голоса. Руководствуясь этими принципами, он создал свой собственный стиль управления - открытое управление. Главное, чтобы все принимали участие в принятии финансовых решений. В SRC все учатся читать отчеты о прибылях и убытках - даже те, у кого нет среднего образования, знают, насколько туалетная бумага, которую они используют, сокращает прибыль. Сотрудники SRC имеют право голоса и участия в делах компании. Представьте, что вы голосуете за свой бонус и за то, чем должна заниматься компания. SRC вернула своим людям достоинство экономической свободы. Ключевым моментом является "управление открытой книгой" Стека - система, которая, как он описывает ее здесь, буквально является игрой, настолько простой, что ею может пользоваться каждый. Как часть линейки книг в мягкой обложке, книга включает "Руководство пользователя" - введение и руководство для обсуждения, созданное автором для книги в мягкой обложке, - чтобы помочь читателям применить идеи книги на практике. Джек Стэк - президент и главный исполнительный директор Springfield Remanufacturing Corporation в Спрингфилде, штат Миссури. Джек, получивший в 1993 году награду Business Enterprise Trust Award, рассказывает по всей стране о The Great Game Of Business и Open Book Management.
В продаже
Хочу купить
сейчас этого издания книги в продаже нет
попробуйте поискать другие издания этого произведения при помощи ссылок ниже
или оставьте объявление о покупке или продаже
