Моббинг - это отнюдь не новшество, это просто описание старого факта эскалации конфликтов на работе новым термином, что позволяет по-новому взглянуть на проблему. Формы моббинга разнообразны: постоянная критика, игнорирование вплоть до полной изоляции, завышенные или заниженные требования, бессмысленные или вредные для здоровья задания, угрозы и сексуальные домогательства на рабочем месте... Обо всем этом рассказывает данная книга: от истоков конфликтов - до их последствий, от способовпредотвратить моббинг - до возможностей его преодолеть. Примеры из жизни показывают атмосферу, в которой оказываются жертвы моббинга, и выявляют те переживания и мысли, которые помогают им, в конце концов, выйти из замкнутого круга. Книга будет полезна психологам и социологам, социальным работникам и практикам, и, прежде всего, менеджерам и специалистам по персоналу.
Дополнительно: Все книги из личной библиотеки. В целом состояние книг хорошее. Если интересует более подробная информация, воспользуйтесь функцией "спросить".
доставка осуществляется почтой РФ
упаковка и доставка за счет покупателя.
отправка книг почтой осуществляется только после 100% предоплаты книги и пересылки.
)
новое;
В продаже с 25.08.2015
